INNOVACIÓN HUMANA CONSULTORES Y ASOCIADOS S.L.
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Marketing para PYMES
DURACIÓN :
25 horas
PRECIO :
A consultar
 

Financiación: Sin coste para trabajadores a través de la Formación Programada.

 

  • Adquirir conocimientos sobre el manejo de las políticas de marketing y su adecuada utilización para la satisfacción de los clientes y para la maximización del beneficio empresarial.
  • Conocer los productos y su clasificación, el ciclo de vida de los mismos y la fijación de precios a la hora de competir con el resto de empresas.
  • Adquirir conocimientos de mercado, diferenciación, segmentación, posicionamiento e imagen a los trabajadores, para que puedan utilizarlos en las tareas de gestión de marketing y las distintas posibilidades cuantitativas y cualitativas de investigación de mercados.
  • Conocer técnicas como la promoción de ventas, el punto de venta, la publicidad y las relaciones públicas para facilitar la entrada y mantenimiento en el mercado.

UD1. El Marketing.

    1.1. Introducción.
    1.2. Principios y fundamentos del Marketing.
    1.3. Conceptos del Marketing.
    1.4. Desarrollo del Marketing.

UD2. Determinantes del Marketing.

    2.1. Introducción.
    2.2. El consumidor.
    2.3. El comprador.
    2.4. La demanda.
    2.5. El mercado.
    2.6. La competencia.
    2.7. La empresa.
    2.8. El marco Socio-Económico, el marco Político-Legal, la Coyuntura.

UD3. Instrumentos del Marketing I.

    3.1. Introducción.
    3.2. El producto.
    3.3. El precio.

UD4. Instrumentos del Marketing II.

    4.1. La promoción.
    4.2. El punto de venta.
    4.3. La distribución.
    4.4. La comunicación.

UD5. La dirección de Marketing.

    5.1. Introducción.
    5.2. La dirección estratégica de mercado.
    5.3. Planificación estratégica.

UD6. Implantación de los planes operativos y revisión y control de los resultados.

    6.1. Implantación de los planes de operación.
    6.2. Revisión y control de resultados.

La METODOLOGÍA ONLINE propuesta se ajusta a las características y necesidades de cada alumno/a, combinando las metodologías de enseñanza programada y de trabajo autónomo del alumnado con el asesoramiento de un/a formador/a especializado y mediante el uso de las nuevas tecnologías de la información y comunicación, creando un entorno de aprendizaje activo, próximo y colaborativo en el Campus Virtual.

    ENSEÑANZA PROGRAMADA: Persigue transmitir los conocimientos al alumnado sin la intervención directa de el/la formador/a, a través de la organización y estructuración de los contenidos de forma secuencial. La realización periódica de ejercicios y pruebas de autoevaluación permiten afianzar lo aprendido y corregir los posibles errores en el aprendizaje.

    TRABAJO AUTÓNOMO: Sistema de trabajo donde el/la alumno/a asume la responsabilidad de su proceso de aprendizaje, adaptándolo a su ritmo de trabajo y a sus propias necesidades, lo que exige una mayor implicación por su parte.

Las acciones formativas están diseñadas para propiciar el fomento de las habilidades, conocimientos y experiencias relevantes para el desarrollo profesional dentro del ámbito de la temática del curso.

El material didáctico objeto fundamental del proceso de enseñanza, será puesto a disposición del alumno en el Campus de manera ordenada y en los formatos más idóneos para ajustarlos a las especificaciones del curso. El alumno debe trabajarlos de manear autónoma dedicando un tiempo que dependerá de las necesidades individualizadas del alumno.

 
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